Vad är förtidspension idag?
Förtidspension, som idag kallas sjukersättning, är en ekonomisk trygghet för personer med långvarig nedsatt arbetsförmåga på grund av sjukdom eller funktionsnedsättning. Den ger ersättning resten av arbetslivet och ersätter den tidigare benämningen förtidspension som avskaffades 2003. Till skillnad från vanlig pension baseras sjukersättning inte på ålder utan på medicinska och arbetsrelaterade förutsättningar.
Övergång till sjukersättning
Begreppet förtidspension bytte namn till sjukersättning 2010 för att bättre spegla syftet med ersättningen, som är att stödja de som inte kan arbeta på grund av hälsoproblem. Enligt Försäkringskassan beviljas sjukersättning vid stadigvarande nedsatt arbetsförmåga, vilket innebär en långvarig begränsning som förväntas pågå i minst ett år. Detta skiljer sig från tillfällig sjukpenning och fokuserar på permanent stöd.Läs mer om sjukersättning på Försäkringskassans webbplats.
Vem har rätt?
Rätt till sjukersättning har personer mellan 19 och 64 år med minst 25 procent nedsatt arbetsförmåga. Det krävs också att försäkringstiden i Sverige är uppfylld, ofta minst tre år för garantiersättning. Vem som har rätt bedöms individuellt baserat på medicinska underlag och arbetsmöjligheter.
Skillnad mot vanlig pension
Medan vanlig pension bygger på inbetalda premiepensioner och allmän pension, är sjukersättning en socialförsäkring som kompenserar för förlorad inkomst på grund av ohälsa. Den påverkar inte din framtida pension negativt på lång sikt, då perioder med sjukersättning räknas som pensionsgrundande. Enligt minPension påverkar sjukdom pensionen minimalt kortsiktigt, men långvarig ohälsa kan minska premieavsättningen.Se hur sjukdom påverkar pensionen på minPension.
Krav och regler för att få förtidspension
De grundläggande kraven för sjukersättning är en långvarig nedsättning av arbetsförmågan med minst 25 procent, en ålder mellan 19 och 64 år samt tillräcklig försäkringstid i Sverige. Reglerna hanteras av Försäkringskassan och fokuserar på medicinska och sociala förutsättningar snarare än tidigare inkomst. För 2025 utreds hårdare krav, men inga stora förändringar är bekräftade än.
Åldersgränser och nedsatt arbetsförmåga
Sjukersättning kan beviljas från 19 års ålder, som en förändring från 2016 som sänkte gränsen för att fånga upp yngre med funktionsnedsättningar tidigt. Nedsatt arbetsförmåga bedöms som stadigvarande, det vill säga förväntas kvarstå under minst ett år, och måste vara minst 25 procent. Åldersgränsen upp till 64 år säkerställer att ersättningen övergår smidigt till allmän pension vid 65.Läs mer om förtidspension ålder.
Försäkringstid och medicinska bedömningar
För att få garantiersättning krävs minst tre års bosättning i Sverige, med full ersättning efter 40 år. Medicinska bedömningar inkluderar läkarintyg och utredning av arbetsförmåga, ofta med stöd av Arbetsförmedlingen. Kräven på försäkringstid säkerställer att systemet gynnar de som bidragit till socialförsäkringen.
| Krav | Detaljer |
|---|---|
| Ålder | 19–64 år |
| Nedsatt arbetsförmåga | Minst 25% stadigvarande |
| Försäkringstid | Minst 3 år för garantiersättning |
| Medicinsk bedömning | Läkarintyg och utredning |
Nya regler 2025
En utredning från 2025 föreslår hårdare krav för sjukersättning, med fokus på tidigare insatser för att minska antalet mottagare, men implementeringen är inte bekräftad. Detta kan påverka gränserna för nedsatt arbetsförmåga och prioritera rehabilitering. Håll koll på uppdateringar från Försäkringskassan, då förändringarna syftar till att stödja återgång till arbete.Mer om nya regler förtidspension.Läs om utredningen på Heja Olika.
Tips för att möta kraven
Samla medicinska underlag tidigt och kontakta Försäkringskassan för vägledning. Överväg rehabilitering för att undvika permanent nedsättning. Rådgör med en handläggare för personlig bedömning.
Hur ansöker man om sjukersättning?
Ansökan om sjukersättning görs via Försäkringskassans e-tjänst och tar vanligtvis 3–6 månader att behandla. Börja med att logga in på Mina sidor och bifoga läkarintyg. Processen inkluderar medicinsk och arbetsbedömning för att säkerställa att du inte kan återgå till arbete.
Steg-för-steg-guide
1. Kontrollera om du uppfyller grundkraven, som nedsatt arbetsförmåga.
2. Logga in på Försäkringskassans webbplats och starta ansökan.
3. Bifoga medicinska intyg och information om din arbetsförmåga.
4. Vänta på utredning, som kan inkludera möte med handläggare.
5. Få beslut via brev eller digitalt – överklaga vid avslag inom 60 dagar.Ansök direkt på Försäkringskassan.
Nödvändiga dokument
Du behöver läkarintyg som beskriver din diagnos och nedsättning, journaler från vården samt uppgifter om tidigare arbete och inkomst. Bifoga också bevis på försäkringstid om du är ny i Sverige. Saknar du dokument kan handläggaren begära mer information.
Vanliga misstag
Ett vanligt misstag är att ansöka för tidigt utan tillräckligt medicinskt underlag, vilket leder till avslag. Glöm inte att uppdatera din ansökan om din situation förändras. Kontakta stödlinjen för hjälp innan du skickar in.
Hur mycket får man i förtidspension?
Ersättningen varierar men ligger ofta på 60–80 procent av din tidigare inkomst, med ett genomsnittligt belopp runt 12 000 kronor per månad före skatt 2025. Beräkningen baseras på din sjukpenninggrundande inkomst (SGI) och garantinivåer. Tillägg som bostadstillägg kan höja beloppet.
Beräkning av inkomstrelaterad ersättning
Inkomstrelaterad sjukersättning räknas som 64 procent av din SGI, upp till ett tak på cirka 25 inkomstbasbelopp. För en person med 30 000 kronor i månadsinkomst blir det ungefär 19 000 kronor brutto. Använd Försäkringskassans kalkylator för exakt beräkning.
Garantiersättning och tillägg
Garantiersättning är en basnivå på cirka 9 000 kronor per månad för de utan tillräcklig inkomst, beroende på bosättningstid. Tillägg som existensstöd eller bostadstillägg kan läggas på. För full garantiersättning krävs 40 års bosättning.Mer om garantiersättning på Nordiska samarbetet.
Påverkan av inkomst
Högre tidigare inkomst ger högre ersättning, men det finns ett tak. Om du arbetar deltid kan ersättningen justeras. Tänk på att sjukersättning är pensionsgrundande och påverkar din framtida allmän pension.
Förtidspension vid sjukdom eller psykisk ohälsa
Vid sjukdom eller psykisk ohälsa som depression eller ångest kan sjukersättning beviljas om det leder till stadigvarande nedsatt arbetsförmåga. Psykisk ohälsa står för många ansökningar, med fokus på hur diagnosen påverkar dagligt liv och arbete. Stöd som terapi kan kombineras med ersättning för bättre återhämtning.
Specifika diagnoser
Diagnoser som kronisk smärta, cancer eller psykisk ohälsa som bipolär sjukdom kvalificerar om de nedsätter arbetsförmågan minst 25 procent. Bedömningen tittar på funktionsnedsättning snarare än diagnosnamn. Exempelvis kan psykisk ohälsa leda till förtidspension om rehabilitering inte hjälper.
Exempel på fall
En person med långvarig depression som inte kan arbeta får ofta sjukersättning efter utredning. I ett fall med fysisk sjukdom som reumatism beviljades ersättning baserat på medicinska bevis. Varje fall är unikt, men tidig ansökan ökar chanserna.
Rättigheter och stöd
Du har rätt till rehabilitering och stöd från Arbetsförmedlingen innan beslut. Vid psykisk ohälsa kan extra stöd som KBT ingå. Kontakta Försäkringskassan för personliga rättigheter.Statistik om förtidspensionerade på Ekonomifakta.Läs om förtidspension krav.
Vanliga frågor om förtidspension
Vad heter förtidspension idag?
Förtidspension kallas idag sjukersättning och infördes 2010 för att bättre beskriva ersättningen som stöd vid långvarig ohälsa. Detta namnbyte reflekterar att det handlar om en socialförsäkring snarare än tidig pensionering. Försäkringskassan hanterar alla ansökningar under detta namn, och det inkluderar både inkomstrelaterad och garantiersättning.
Hur ansöker man om sjukersättning?
Ansökan sker digitalt via Försäkringskassans Mina sidor, där du fyller i formuläret och bifogar medicinska intyg. Processen tar 3–6 månader och inkluderar en utredning av din arbetsförmåga. Börja med att samla underlag från din läkare för att stärka din chans till beviljande.
Vad krävs för att få förtidspension?
För att få sjukersättning krävs minst 25 procent nedsatt arbetsförmåga på grund av sjukdom, ålder 19–64 år och tillräcklig försäkringstid i Sverige. Medicinska bedömningar och bevis på att rehabilitering inte räckt är centrala. Kontakta Försäkringskassan för en personlig prövning, då varje fall bedöms individuellt.
Hur mycket får man i sjukersättning 2025?
Beloppet baseras på din tidigare inkomst och ligger ofta på 60–80 procent, med ett genomsnitt runt 12 000 kronor månadsvis före skatt. Garantiersättning ger en bas på cirka 9 000 kronor för de utan inkomst. Faktorer som bostadstillägg kan höja summan, och en kalkylator på Försäkringskassans site ger exakt uppskattning.
När kan man få förtidspension vid psykisk ohälsa?
Sjukersättning vid psykisk ohälsa som depression kan beviljas när nedsättningen är stadigvarande och påverkar arbetsförmågan minst 25 procent. Det krävs medicinska intyg som visar att terapi eller medicin inte räckt för återgång till jobb. Många får stöd efter en längre sjukskrivning, men tidig utredning rekommenderas för att påskynda processen.
Kan man arbeta vid förtidspension?
Ja, du kan arbeta deltid upp till en viss inkomstnivå utan att förlora hela ersättningen, men inkomsten påverkar beloppet. Försäkringskassan justerar ersättningen baserat på din arbetsförmåga, och målet är att stödja gradvis återgång till arbete. Överstiga du gränsen kan ersättningen minskas, så planera med handläggaren för att maximera ditt stöd.